Η THQ Nordic απολογείται για το Q&A της στο 8chan
Ένα κακόφημο site στο οποίο δημοσιεύεται ρατσιστικό περιεχόμενο και παιδική πορνογραφία.
Η εκδότρια εταιρεία THQ Nordic διεξήγε την περασμένη εβδομάδα ένα Q&A event με το κοινό στο site 8chan.
Το εν λόγω ένα forum έχει αρκετά κακή φήμη, καθώς δεν είναι σπάνιες οι δημοσιεύσεις με παιδική πορνογραφία και ρατσιστικό/προσβλητικό περιεχόμενο σε αυτό. Το event έλαβε χώρα στον τομέα του site που αφορά τα video games, όπου δύο στελέχη της εταιρείας (ο διευθυντής δημοσίων σχέσεων & marketing Philipp Brock και ο διευθυντής επιχειρηματικότητας ανάπτυξης προϊόντων Reinhard Pollice) απάντησαν στις ερωτήσεις των χρηστών. Μόνο και μόνο η ανακοίνωση του event ήταν αρκετή για να προκαλέσει αντιδράσεις στο internet, κυρίως από sites και χρήστες που γνώριζαν το περιεχόμενο που διακινείται στο 8chan.
Όπως ήταν αναμενόμενο, το Q&A επισκέφτηκαν και κάποια trolls που συχνάζουν στο εν λόγω site, δημοσιεύοντας προκλητικές εικόνες που φλέρταραν με τα όρια της παιδικής πορνογραφίας.
Καθώς οι αντιδράσεις εντείνονταν, οι Brock και Pollice προσπάθησαν να αιτιολογήσουν την επιλογή του συγκεκριμένου site λέγοντας μέσω ενός (πλέον διεγραμμένου) tweet ότι είχαν διαβεβαιωθεί πως θα υπήρχε κάποιος υπεύθυνος να φιλτράρει το περιεχόμενο που θα δημοσίευαν οι χρήστες. Στη συνέχεια, καθώς οι επικρίσεις προς την εταιρεία δεν σταμάτησαν, ο Brock έκανε μια δημοσίευση από τον λογαριασμό Twitter της εταιρείας, όπου απολογείται επίσημα λέγοτνας ότι δεν έκανε εκτενή έρευνα πριν αποφασίσει να διεξάγει το Q&A στο 8chan και πως δεν συμμερίζεται τα όσα εκφράζονται μέσω αυτού. Σε επιστολή του στο Polygon, o Brock δήλωσε πως ήταν αποκλειστικά δική του απόφαση.
Σήμερα, ο διευθύνων σύμβουλος της εταιρείας, Lars Wingefors, δημοσίευσε μια επίσημη απολογία προς το προσωπικό της THQ Nordic, καθώς και στους συνεργάτες και τους πελάτες της. Στην ανάρτησή του, ο Wingefors δηλώνει ότι η εταιρεία δεν συμμερίζεται το περιεχόμενο του 8chan, ότι αναλαμβάνει ο ίδιος την αποκλειστική ευθύνη για το συμβάν και ότι έπειτα από έρευνα, θα λάβει τα απαραίτητα μέτρα ώστε να μην επαναληφθεί κάτι τέτοιο, καθώς το θεωρεί ένα πολύ σοβαρό θέμα.
Τέλος, αναφέρει ότι η εταιρεία προάγει την ισότητα και την πολυπολιτισμικότητα, πολεμώντας τις διακρίσεις και τις απρεπείς συμπεριφορές.